工伤保险的缴纳年限 没有具体的法定年限。根据《社会保险法》规定，工伤保险和生育保险由用人单位缴纳，劳动者个人不需要缴纳。工伤保险和生育保险在劳动者法定退休年龄之前且有工作期间，均需要由用人单位缴纳，达到退休年龄之后，不再缴纳。
此外，虽然存在关于工伤保险缴纳期限20年的说法，但这并不是法定要求，而是某些地区或特定条件下的政策。因此，从法律角度来看，工伤保险的缴纳年限并没有固定的要求，只要员工在发生工伤时已经缴纳了工伤保险，并审核通过成功，就可以享受工伤保险待遇。
建议用人单位和劳动者在实际操作中，根据当地的具体政策和规定，确保工伤保险的连续缴纳，以便在发生工伤时能够及时获得相应的保障。
