根据《职工带薪年休假条例》第三条的规定,员工的年休假天数根据其累计工作年限的不同而有所差异,具体规定如下:
年休假5天。
年休假10天。
年休假15天。
需要注意的是,国家法定休假日和休息日并不计入年休假的假期。此外,职工连续工作1年以上,无论是否在同一单位,均可以享受带薪年休假。
因此,建议您根据自身的工作年限,提前与单位相关部门沟通,了解具体的年休假政策和申请流程。